年終跳槽季:為防員工拿年終獎就辭職 企業(yè)推遲發(fā)放時間
2013-12-18 09:21 點擊量:2439 來源：四川新聞網(wǎng)
旅游、豪車、分紅、培訓……五花八門的年終獎勵讓人“眼熱”，而抱著“拿了錢就辭職”想法的人也不少。既想拿到大獎，又想年后就走人？這如意算盤打得也太好了。為了防止員工拿到錢就跳槽，許多企業(yè)在年終獎發(fā)放方式上做起了“文章”：分批分次發(fā)放，或者干脆推到年后再發(fā)。
成都“土豪”公司的“寶馬車+馬代游”年終獎，讓不少網(wǎng)友“眼紅”。不過，年終獎不是那么好拿的，為了防止員工拿了年終獎就跳槽，上述“土豪”公司要求獲得寶馬獎勵的員工必須與公司續(xù)約3-5年。
在華西都市報通過華西都市網(wǎng)、華西都市報官方微博和微信發(fā)起的年終獎調(diào)查中，不少網(wǎng)友都表示，準備拿了年終獎就跳槽。而為了防止員工在年后大量流失，企業(yè)在年終獎發(fā)放的方式和時間上，做起了“文章”，于是出現(xiàn)了企業(yè)與員工“斗智斗勇”的故事——有的企業(yè)把年終獎拖延到第二年下半年才發(fā)，有的分兩三次發(fā)放，有的在發(fā)年終獎的時候與員工續(xù)簽合同……
年終跳槽季
“拿了年終獎就走人”
“新東家已經(jīng)找好了，準備拿了年終獎就走人?！背啥家患臆浖镜穆殕T汪林今年10月就開始物色新工作，上個月終于與一家公司談妥，準備元旦后就去上班。不過，沒想到，前天公司突然宣布：今年年終獎，年前發(fā)一半，年后再發(fā)另一半。
“說變就變，一點預兆都沒有，太氣人了?！蓖袅值娜缫馑惚P被打亂了，很是郁悶。他告訴記者，他的年終獎可以拿到5萬元左右，但由于已跟新公司談好上班時間，不得不忍痛放棄一半的年終獎。
春節(jié)前后歷來是跳槽高峰，像汪林這樣盤算著拿了年終獎就辭職的人并不少?！拔乙泊蛩愕饶杲K獎到手就辭職，休息一段時間，等3月再找工作?！比A西都市網(wǎng)網(wǎng)友“小星星”說。
企業(yè)改規(guī)則
年終獎不再年前發(fā)
不過，企業(yè)們也不會傻傻地發(fā)了錢還流失員工。“我們公司為了防止員工拿了錢就走人，把年終獎分成兩次發(fā)，3月和7月各一半。等7月拿完頭一年的年終獎，第二年都過了一大半了。”北京一家科技公司成都辦事處的工作人員王先生說。而不少上班族坦言，這種分次發(fā)放的方式，很打擊工作積極性。
成都一家廣告?zhèn)髅焦緩娜ツ昶饘⒛杲K獎推遲至3月發(fā)放?！扒皫啄昝看喂?jié)后第一周就收到好幾份辭職書，給新年工作帶來很大不便?！痹摴綡R主管李欣說，企業(yè)推遲或者分次發(fā)放年終獎也是出于無奈。
