七成職場(chǎng)人欲跳槽 金融人才受追捧
2013-11-18 14:30 點(diǎn)擊量:1438 來(lái)源：中工網(wǎng)——《勞動(dòng)午報(bào)》
中新網(wǎng)11月18日電 伴隨著CPI“破3”、上海自貿(mào)區(qū)成立、上市房企高管薪酬被披露……熱鬧了整個(gè)夏天的職場(chǎng)后，終于迎來(lái)了9月份的招聘旺季。根據(jù)前程無(wú)憂(www.51job.com)無(wú)憂指數(shù)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2013年9月，前程無(wú)憂網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)接近三百萬(wàn)，同比增長(zhǎng)30%，北上廣深四個(gè)一線城市依然占據(jù)招聘大頭。
從行業(yè)來(lái)看，房地產(chǎn)開發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)、金融/投資/證券、快速消費(fèi)品(食品，飲料，化妝品)、計(jì)算機(jī)軟件、教育/培訓(xùn)、服裝/紡織/皮革、建筑與工程、機(jī)械/設(shè)備/重工、貿(mào)易/進(jìn)出口等排在網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)的前十位，各行業(yè)網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)均較去年同期呈大幅增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，其中同比漲幅最大的屬金融/投資/證券行業(yè)，其次是房地產(chǎn)開發(fā)和建筑與工程行業(yè)。(見表)
金融人才受追捧 一線城市需求大
2013年9月29日，中國(guó)(上海)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)掛牌儀式在上海外高橋保稅區(qū)舉行。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，上海自貿(mào)區(qū)的設(shè)立，將給港口、物流、金融、貿(mào)易、房地產(chǎn)等多個(gè)行業(yè)帶來(lái)機(jī)會(huì)。僅在試驗(yàn)區(qū)內(nèi)文化貿(mào)易基地，自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)掛牌前，9月新增企業(yè)注冊(cè)資本108.45億元，新增入駐企業(yè)15家，相關(guān)行業(yè)的人才需求量必然大幅度提升。尤其是金融服務(wù)、高端航運(yùn)及文化貿(mào)易等行業(yè)的人才缺口較大。
前程無(wú)憂《2013年第三季度雇主招聘意愿調(diào)查報(bào)告》顯示，金融/證券/投資、教育/培訓(xùn)/院校和互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)等行業(yè)招聘最為活躍，增加社會(huì)招聘的雇主比例均超過(guò)80%，增加校園招聘的雇主占比均超過(guò)40%。根據(jù)無(wú)憂指數(shù)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2013年9月，金融/投資/證券行業(yè)網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)超過(guò)15萬(wàn)個(gè)，同比上漲88.9%。
從城市來(lái)看，北京、上海、深圳、廣州分列網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)的前四位。北上廣深對(duì)金融人才的渴求度依舊維持在高位。其中，北京市的金融/證券/投資行業(yè)的網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)同比漲幅高達(dá)187%，其他三個(gè)城市也均有一定程度上漲。
房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)校園“搶人”
2013年校園招聘旺季剛來(lái)臨，多家房企已向2014年應(yīng)屆畢業(yè)生伸出了橄欖枝：恒大、保利、碧桂園、招商、時(shí)代……校園宣講會(huì)一場(chǎng)接一場(chǎng)，這種熱鬧場(chǎng)面不亞于暢銷樓盤現(xiàn)場(chǎng)。不少業(yè)內(nèi)專家指出，房企開始熱掀校園招聘潮，傳統(tǒng)“挖墻腳式”的人才競(jìng)爭(zhēng)或已不足以支撐企業(yè)未來(lái)的持續(xù)發(fā)展。
根據(jù)前程無(wú)憂統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，2013年9月，房地產(chǎn)開發(fā)行業(yè)的網(wǎng)上發(fā)布職位數(shù)超過(guò)20萬(wàn)個(gè)，針對(duì)2014年應(yīng)屆生的職位超過(guò)1萬(wàn)。而這其中，有半數(shù)以上職位要求求職者學(xué)歷在大專以上。
七成職場(chǎng)人欲跳槽 不滿薪資是主因
根據(jù)《前程無(wú)憂第三季度跳槽意愿度調(diào)查》結(jié)果顯示，七成受訪者在第三季度有跳槽的打算，超過(guò)三成的受訪者表示會(huì)將跳槽的首選目標(biāo)城市定位在長(zhǎng)三角地區(qū)，而這三成的受訪者中有半數(shù)更傾向于上海地區(qū)。自今年九月上海自貿(mào)區(qū)掛牌以來(lái)，已有不少外資企業(yè)在上海入駐，更有許多新增企業(yè)在此注冊(cè)成立，上海對(duì)于人才的吸引力穩(wěn)步攀升。
調(diào)查結(jié)果顯示，三成以上受訪者跳槽的原因是“對(duì)目前薪酬福利不滿意”，其次是“個(gè)人職業(yè)發(fā)展遭遇瓶頸”和“無(wú)法認(rèn)同企業(yè)的管理方式或文化”。前程無(wú)憂論壇曾就“加薪多少會(huì)使你暫時(shí)不跳槽？”進(jìn)行調(diào)查，超五成受訪者表示若企業(yè)在年底為其加薪“20%~50%”，可以考慮暫時(shí)不跳槽。(中新網(wǎng)生活頻道)
