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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：0人 |
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1750元-2050元，能吃苦耐勞，45歲以下，男女不限 |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：0人 |
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2050元以上，身高1.73米以上， 18-25歲 |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：0人 |
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2000-3000元，有電工證，有酒店相關工作經驗優(yōu)先 |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：8人 |
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五官端正，外表形象佳，身高1.65m以上。正式員工每月1400—1800元，大學生另加外語補貼、學.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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希望用心的人來參加我們共同的事業(yè) 希望用心的人來參加我們共同的事業(yè) |
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1、形象氣質佳，具備較強的管理能力；<br/> 2、有一定的賬務管理能力，負責員工每月薪資發(fā)放、辦.. |
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廣告制作學徒，要求能吃苦耐勞，富有團隊合作精神。 待遇：包食宿 |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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★薪資結構：(挑戰(zhàn)萬元高薪)底薪（1000-3000元）+高抽成+福利+獎懲+分紅（店長）<br/.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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網絡管理1、計算機相關專業(yè)，大專以上學歷<br/> 2、有二年以上企業(yè)內網管理維護經驗<br/> .. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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負責易耗品、工程維修材料采購1、中專以上學歷，專業(yè)不限，男性優(yōu)先。<br/> 2、表達溝通能力強，.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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崗位職責 <br/> 1、完善企業(yè)招聘制度、招聘體系及招聘流程；<br/> 2、分析公司人力資源需.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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1、年齡40歲左右，男性優(yōu)先。<br/> 2、具有5年以上大型酒店、連鎖娛樂行業(yè)管理經驗；<br/.. |
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★待遇：1600-2000元<br/> 1、高中以上學歷，普通話標準，聲音甜美。<br/> 2、有.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：5人 |
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1、40歲以內。<br/> 2、具備電工工作經驗，持證上崗<br/> <br/> 歡迎您投遞簡歷或.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：30人 |
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1、自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，工作安排。 <br/> 2、按要求做好責任區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生 <br/.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：10人 |
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1、23-35歲，大專以上學歷，專業(yè)不限，特別優(yōu)秀的可放寬到高中畢業(yè)；<br/> 2、2年以上工作.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：5人 |
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1、高中或以上學歷，有3年以上相關工作經驗；<br/> 2、了解廚房的工作程序，熟悉閩菜、川菜等菜.. |
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1、根據(jù)保安相關規(guī)定，負責做好放火、防盜、防事故等工作，保障公司利益； <br/> 2、檢查并排除.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：2人 |
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倉庫管理1、一年以上倉管工作經驗； <br/> 2、熟悉電腦操作、辦公軟件； <br/> 3、掌握.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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1、負責人事考勤、招聘、薪酬等工作；<br/> 2、證照辦理；<br/> 3、其他臨時交辦的行政類.. |
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學歷要求：初中 | 性別要求： 不限 | 招聘人數(shù)：1人 |
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1、整理、匯總、歸檔各類培訓資料，編制培訓教材；<br/> 2、維護培訓渠道和培訓資源，保持與內外.. |
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1、自覺遵守公司的各項規(guī)章制度，工作安排。 <br/> 2、按要求做好責任區(qū)內的環(huán)境衛(wèi)生 <br/.. |
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1、搜集培訓信息，協(xié)助制作培訓資料；<br/> 2、安排和協(xié)調培訓人員和場地使用時間，發(fā)放培訓資料.. |
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