職位描述 職位說明：在人資部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)公司招聘流程的各項工作。 崗位要求： 1.從事過人力資源工作或任職營銷主管一年以上； 2.具備良好的招聘渠道建設(shè)及維護能力，具備豐富的招聘面試經(jīng)驗及技巧； 3.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力； 4.學(xué)歷高中以上，年齡25-35周歲的男性或女性； 5.有擔(dān)任過招聘經(jīng)理/主管或從事過房地產(chǎn)營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 聯(lián)系方式 [收藏職位] [舉報此信息] [關(guān)閉本頁]